Profil Markus Christopeit

Kernkompetenz: Einzel- und Teamcoaching, Persönlichkeitsentwicklung, Team-Entwicklung, Personal- u. Organisationsentwicklung, Prozess- und Projektmanagement, Moderation und Begleitung von Change Projekten

Persönliche Daten

Geburtsdatum:
05.09.1954

Familienstand:
geschieden, 2 Kinder

Staatsangehörigkeit:
deutsch

Aus- und Weiterbildung:

• Ausbildung zum Krankenpfleger
• Studium der Pädagogik, Schwerpunkt Erwachsenenbildung, Universität der Bundeswehr, Ham-burg
• Ausbildung zum Bürokaufmann, IHK
• Fernstudium Personalwesen, AKAD Stuttgart
• Coachingausbildung, hso AG, Leinfelden-Echterdingen
• Beraterausbildung, hso AG, Leinfelden-Echterdingen
• Projektmanagement, Primas Consulting, Wien
• Prozessmanagement, Leonardogroup, München und Dr. Starke Management Systeme ,Wels
• Präsentationstraining für Profis, Hierhold Presentation Systems, Wien
• Diverse methodische Weiterbildungen in Moderation, Problemlösung, Skill-Training, Selbstma-nagement und Teamentwicklung

Berufserfahrung

• 1974 – 1989 Offizier in der Bundeswehr
• 1989 - 1991 Leiter Bildungswesen, Biostethique GmbH, Pforzheim
• 1991 - 1995 Leiter Profitcenter, Unternehmensberatung, IMAKA, Zürich
• 1995 - 1998 Leiter Personal- und Organisationsentwicklung, Stella Musical AG, Hamburg
• 1998 - 1999 Unternehmensberater, Klaus Lurse Personal + Management AG, Salzkotten
• 1999 - heute Magna International (Germany) GmbH, Automobilzulieferer, Manager Training Europe
• seit 2006 selbständiger Coach, Begleiter bei Veränderungen
• seit 2007 Coach und Trainer bei der ChangePartner AG

Beratungs - und Trainingserfahrung

• Beratung in allen Fragen der Personal- und Organisationsentwicklung Einführung von Performance Management Systemen, Personallentwicklungsplanung und –steuerung, Feedback Systeme, Organisationsanpassungen u.a.m.
• Unternehmensentwicklung – Change Management Wandel initiieren – Veränderungsbereitschaft wecken – Veränderungsprozesse gestalten und begleiten; Teamentwicklung, Mediation
• Coaching:
  Einzelcoaching von Führungskräften zu Fragen von Führung Management und Lebensgestaltung
  Team-Coaching für Manager und Meister
  Einzelberatung, Paarberatung und Mediation, Seminare und Workshops
  Konfliktcoaching
• Persönlichkeitsentwicklung
• Prozessanalyse, -vísualisierung und –optimierung
• Projektmanagement und –coaching
• Führen mit Zielen
• Service- und Kundenorientierung
• Management und Leadership
• Selbstmanagement
• Trainings und Seminare: Führung, Kooperation und Kommunikation, Konfliktmanage-ment, Problemlösung, Führungsinstrumente, Persönlichkeitsentwicklung, Präsentation, Moderation u.a.

Sprachen

• Deutsch, Englisch